厚生労働省より
厚生労働省は、事業規模の縮小など事業主の経済的事情により離職を余儀なくさ
れた労働者で「再就職援助計画」の対象となった方を、離職から3か月以内に期間
の定めのない雇い入れをした事業主に対して助成を行います。
再就職援助計画の対象となった方は「再就職援助計画対象労働者証明書」を持っ
ていますので、事業主の方は、採用応募時や面接時に証明書の有無を確認してくだ
さい。
[助成内容]
・早期(離職から3か月以内)に雇い入れた事業主に対して、対象労働者1人あ
たり30万円
※一定の要件を満たした場合、対象労働者1人あたり最大100万円
・上記の対象労働者に対して、雇い入れ日から6か月以内に教育訓練を開始した
場合、教育訓練期間中の賃金および教育訓練経費
詳しくは、厚生労働省ウェブサイトやリーフレット、ガイドブックをご覧ください。
【詳細はこちら】
労働移動支援助成金(早期雇入れ支援コース)
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